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  2025년 육아휴직 급여, 얼마나 더 늘어날까요? 대대적으로 개편된 육아휴직 지원 제도와 신청 방법, 그리고 놓치면 안 되는 꿀팁까지 한눈에 확인해 보세요. 아이를 키우면서 일을 계속한다는 게 참 쉬운 일이 아니죠? 저도 주변 지인들이 육아 문제로 고민하는 모습을 보면 남 일 같지 않더라고요. 특히 경제적인 부담 때문에 육아휴직을 망설이는 분들이 참 많으셨을 텐데요. 😊 다행히 2025년부터는 육아휴직 급여가 대폭 인상되면서 부모님들의 숨통이 조금이나마 트일 것 같아요. 이번 포스팅에서는 복잡해 보이지만 꼭 알아야 할 2025년 육아휴직 급여 신청 방법과 달라진 혜택들을 아주 쉽게 풀어서 설명해 드릴게요. 끝까지 읽어보시면 분명 큰 도움이 되실 거예요! ✨   1. 2025년 달라지는 육아휴직 급여 체계 🤔 가장 먼저 알아야 할 점은 바로 '월 최대 급여액'의 변화예요. 기존에는 상한액이 150만 원으로 고정되어 있어서 현실적으로 생활비가 부족하다는 의견이 많았거든요. 하지만 2025년부터는 휴직 기간에 따라 급여를 차등 지급하며 총액이 크게 늘어났답니다. 💡 핵심 변경 사항! 1~3개월 차에는 월 최대 250만 원, 4~6개월 차는 200만 원, 그 이후부터는 160만 원을 지급받게 됩니다. 통상임금의 80%를 지급하던 방식에서 기간별 정액제로 바뀌어 더 직관적이고 혜택도 커졌죠. 또한, 예전에는 급여의 25%를 복직 후에 주는 '사후지급금' 제도가 있었는데요. 이게 2025년부터는 폐지됩니다! 이제 휴직 기간 동안 급여를 100% 다 받을 수 있게 된 거죠. 당장 돈이 필요한 육아기 부모님들에게는 정말 최고의 소식 아닐까 싶네요. 👍   2. 신청 자격과 지급 대상 확인하기 📊 급여를 받으려면 당연히 자격 요건을 갖춰야겠죠? 기본적으로 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하의 자녀를 둔 근로자여야 합니다. 여기서 중요한 건 고용보험 ...